近日，北京建工一建公司工会为26名退休职工举办游园暨集体欢送活动。欢送仪式上，退休职工分享自己的工作经历，公司领导为退休职工代表赠送鲜花和纪念品，并代表公司对退休职工为企业改革发展所做出的贡献给予了充分肯定。（10月12日《劳动午报》）

在不少企业老职工记忆中，敲锣打鼓、热热闹闹欢送退休职工是“光荣传统”，然而随着时代变迁，这样的热闹场面已很少出现，许多企业的退休职工甚至只填张表格、签了个字就默默收拾东西回家，给人一种“人走茶凉”的感觉。

企业发展需要接续奋斗、薪火相传。让老员工体体面面、高高兴兴地离开岗位，是企业应该做的。北京建工一建公司工会举办退休职工集体光荣退休仪式，使一个仪式见证荣光，一声祝福情真意切，切实增强了退休职工的荣誉感和归属感。

企业发展离不开广大员工的智慧与力量，维护员工的主人翁地位，体现对员工的关怀，让员工活得有尊严，也是企业管理温度的体现。“荣退仪式”为退休人员赠送纪念品，充分彰显单位对老员工的尊重，是对他们过去几十年拼搏奋斗的肯定。

“荣退仪式”让老职工承担传承使命，让在职员工亲身感受到老员工的那种优良传统和工匠精神，把这种精神一代一代地传承下去。这样的“荣退仪式”，紧扣职工职业生涯的关键点，庄重的仪式感“给人信任、给人信念、给人信心”。一个人从入职到退休，在平凡或不平凡的岗位上勤勤恳恳忙碌了一辈子，将人生最宝贵的青春年华都奉献给了企业，为企业的发展付出了心血和汗水，实属不易。“荣退仪式”让退休职工留下一个美好的回忆，有利于将诚实劳动、勤勉工作蔚然成风。

“荣退仪式”让更多的退休职工感到，在退休的时候，单位给他们这么大的礼遇，觉得其工作很有价值，也激励他们发挥好余热，离岗不离职、退休不褪色，发挥“传、帮、带”的作用，传承好工匠精神。