日前，上海发布《关于助力复工复产实施人才特殊支持举措的通知》，提出加大世界名校留学人员引进力度。“世界前50名院校留学生可直接落户”，这再次印证了“21世纪最贵的是人才！”这句经典台词。眼下，各地“抢人大战”如火如荼，现在连一线城市也坐不住了，上海再次出手了，“人才争夺战”持续升级。（6月15日中国新闻网）

时下，各地“抢人大战”如火如荼。此前据媒体报道，各地不断举行大规模引才活动，并拿出落户新规、住房补贴等一批颇具吸引力的举措。比如，厦门提出优秀毕业生来厦发展，可申请100至150平方米人才房，或享受130万到200万元人才购房补贴。如今，刚从疫情阴霾中走出来的上海，也加入“抢人大战”，承诺“世界前50名院校留学生可直接落户”，助推“人才争夺战”持续升级。

不可否认，通过户籍政策和一系列相关政策，有利于吸引人才从特大城市流向二三线城市，对我国人才的合理布局产生正面效应。但必须清醒看到，产业的吸引力，比户籍更重要，人才只有在相应的产业领域，才会发挥价值。特别是，疫情对中国经济造成冲击，各地经济增长面临新挑战，后疫情时代，抢人才实则抢的是产业、是科技、是人力资源。

从长远来看，一些城市的落户“零门槛”政策，对人才来说并不是第一位的。真正构筑产业聚集能力，产生核心竞争能力，拿出支持人才发展创业的政策才是关键。

高校毕业生是人才队伍的重要组成部分，应积极实施新时期的人才工程，为青年人才的培养创造条件，在实行政策激励的同时，通过创办高新技术创业园、实施项目合作等方式，为高校毕业生就业创业，提供更广阔的平台，建立起多层次、多功能的青年人才培养基地。

城市“抢人才”，更需“造人才”。一言蔽之，单纯靠落户政策，难以吸引到优秀人才，还需要更立体更细致的服务，让人才有归属感、获得感。