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3上一篇  下一篇4 2020年8月12日 放大 缩小 默认        
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合肥高新区每年重点培养 50名左右领军企业家

赵明玉 记者 沈娟娟
 

星报讯  记者从合肥高新区了解到,该区组织实施“领航”企业家培养工程,每年重点培养50名左右的领军企业家。力争未来5年,培养500名具有一定行业或区域影响力的青年企业家,带动培育发展一批在国内外市场具有较强竞争力的骨干企业,促进区域经济高质量发展。

经征集选优,首批近200位高成长企业、规上企业、国家高企的董事长、总经理纳入“领航”企业家培养工程,高新区提出21项举措,分别从提升观念、更新知识、加强交流、链接资源、优化环境五个方面推动领航企业家培养工作。为了从多方面引领企业家成长,合肥高新区举办了一系列精彩纷呈的活动,打出了一套“组合拳”。

目前,高新区建立人工智能、集成电路等园区九大产业联盟,搭建“链通高新”等产业资源对接平台,举办“走进华米”“走进蔚来”等产业链上下游企业洽谈会,帮助“领航”企业扩大“朋友圈”,集聚生产要素,对接上下游产业项目形成合作。

记者了解到,该区培育科技中介服务机构在高新区集群发展,按照市场主导、政府引导的方式为企业派发“合创券”,2020年第一批次派发2000万元,授信企业可用于兑现纳入“合创券”管理的第三方服务机构提供的财务、审计、法律、知识产权、检验测评、系统安全、营销策划、商务咨询等专业化服务。

下一步,合肥高新区将以“解决企业实际困难,满足企业发展需求”为抓手,扎实做好“六稳”工作,全面落实“六保”任务,统筹推进疫情防控和经济发展,持续推进领航企业家培养工程等助企工作,全力打造投资环境最优、服务态度最热情、发展理念最先进、企业获得感最强的科技园区。

 
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