5月22日上午,合肥市人民政府隆重举行第二届“合肥友谊奖”颁奖仪式暨外国专家建言献策座谈会,省委常委、合肥市委书记宋国权和合肥市委副书记、市长凌云为获奖外国专家颁发奖章和证书。会上，外国专家们为合肥的引智环境点赞，同时也为城市发展提出了建议。               

10位外国专家获得“合肥友谊奖”

人才是实现民族振兴、赢得国际竟争主动的战略资源，此次“合肥友谊奖”评选是合肥市坚持人才强市战略，积极践行“聚天下英才而用之”思想的又一具体举措。来自瑞士、美国、韩国、加拿大、德国、法国、日本、巴基斯坦、哥斯达黎加等9个国家的10名外国专家获奖。他们有的在中科离子、中科大先研院等协同创新平台攻坚克难,带领团队斩获“R&D100”等科研大奖；有的在新型平板显示、新能源电池、生物医药和高端医疗器械等战略性新兴产业不懈奋斗，带领企业驱动产业发展主引擎；有的在田间地头挥洒汗水，培育果蔬新品种、发展种植新技术发挥才智助推乡村振兴；有的在生产一线执着坚守,以丰富的经验、高超的技术保障产线稳定，促进本土人才成长。

据介绍，这些在肥创新创业的外国专家不仅是合肥人民的亲密朋友和合肥进行对外交流的友好使者,也是合肥建设现代化经济体系的“同盟军”，为合肥市打造具有国际影响力的创新之都提供了重要的人才支撑和智力支持。

外国专家点赞合肥引智环境

会上，来自合肥市部分重点企业、科研院所、学校等单位的外国专家们各抒己见，针对合肥经济社会事业发展提出了许多建设性意见和建议。

来自瑞士的格罗斯曼·马丁表示，合肥的外国专家引智政策十分具有吸引力，他几周前刚刚收到十年内多次出入境的签证，这为他今后往返中国和瑞士提供了极大便利。

来自德国的杨·因根霍夫发言中说，他在合肥工作生活的日子，为合肥的发展速度感到惊叹。“合肥拥有硅谷模式的研发工业中心，也见证了高铁、地铁的建设速度。”他希望所有在合肥长期定居的外国专家们能携手为那些刚来合肥的外国专家们提供帮助，让“新人”们能更快适应合肥的工作生活环境。

从澳大利亚刚到合肥工作生活两个月的印达科亚则向与会人员展示了手中的公交卡，他说：“虽然我刚来合肥，但这里公共交通十分便利，这张公交卡让我的出行十分便利。不过，在合肥新桥机场目前还不能使用这张卡，所以希望机场能尽快开通地铁和公交车。”

每年有6.8万人次外国人来合肥

近年来，合肥市人才环境进一步优化。在2017“魅力中国——外籍人才眼中最具吸引力的中国城市”评选中，合肥荣获第三名。2017年，合肥市各类临时入境外籍人员已达6.8万余人次，同比增长25%；长期停留、居留和办理各类签证的外国人才4506人次，同比增长12.67%。目前在肥工作的“千人计划”外专项目专家5人；获中国政府“友谊奖”的10人，占全省三分之一；2017年揭晓的第14届省“黄山友谊奖”16名获奖专家，在肥工作的11人，占比近七成，此项占比已连续三届过半;第5批省“外专百人计划”18名入选专家，在肥工作的14人，占比近八成；在肥工作外国专家累计已有56人入选省“外专百人计划”，占总数(80人)七成；入选市“领军人才计划”的外籍人才人数逐年递增。这些引进的人才充分发挥了“导师”、“智囊”作用，起到了“领军”“示范”效果，产生了“领头羊”带动效益，形成了以才引才、以才聚才的生动局面。

合肥引智将变“抢人”为“养人”

合肥市外专局相关负责人告诉记者，合肥市将坚持发展是第一要务、人才是第一资源、创新是第一动力，树立科学的人才观和城市发展观,聚焦人才强市战略，推动从“抢人”向“养人”转变，倾情打造“养人”之城，用优越的创新环境“养人”，用优越的就业环境“养人”，用优越的人文环境“养人”，用优越的生活环境“养人”。外国人才管理部门将进一步提高站位、放远眼光、拓宽视野，不断完善引才政策、优化引才环境，让更多外国人才“来得了、待得住、用得好、流得动”，共同谱写现代化五大发展美好安徽建设合肥篇章。