“到基层应该是大学生转变就业观念很重要的一条，不要有‘一夜暴富’‘一举成名’的心态，这种‘富’是没有根基的，这个‘成名’也是没有分量的，是不可持续的。”日前，全国人大代表、安徽省人社厅厅长白金明在接受市场星报、安徽财经网（www.ahcaijing.com）记者采访时表示，建议大学毕业生踏踏实实沉下心来，到基层到企业到乡村，将大有可为。

企业要承担起 培养国家工匠的社会责任

去年是大学毕业生就业高峰的一年，白金明称，今年将面临着大学生毕业的更高峰，就业的压力是相当巨大的。

在白金明看来，解决大学毕业生就业需要几个方面共同发力。首先是政府的引导，引导就业创业。“再者是政府的服务，政府在搭建大学生在市场中选择岗位的场合、平台以及相关关系的接续、鼓励，相关政策的给予，包括就业尤其创业的小额贷款的获得、贴息、补助，包括技能培训等。”白金明称，现在大学生刚毕业并不是说心高手低，可能确实技能不行，上手需要训练，这个技能培训，国家和省里政府有相关政策，企业也有自己的责任。“企业可能追求来了就能用，用了就能干好，产生很大的效益。企业追求利益是理所当然的，但是企业也要承担起培养人力资源、培养国家工匠的社会责任。所以对于一些大学生来说，可能能力不足，但是要发挥他的潜质，给他培训，给技能提升的机会，所以企业在用工条件上也应该适当地放宽。”

大学毕业生到基层到农村将大有可为

面对严峻的就业形势，大学毕业生如何找准定位，解决就业问题，进而实现人生价值呢？

白金明建议大学生尤其是即将毕业的大学生，“到基层去，到小微企业去，因为人生从大学毕业才刚刚开始，基层是基础，没有基层的历练，对社会对经济包括对我们国家传统文化的认知、认同和传承都会受到一定的限制，所以在基层可以发现很多问题，寻找到很多成才的机会，尤其是能够找到为国家作出更大贡献的路径、方向。”

白金明认为，到基层是大学生转变就业观念很重要的一条，不要有“一夜暴富”“一举成名”的心态，这种“富”是没有根基的，这个“成名”也是没有分量的，是不可持续的。所以踏踏实实沉下心来，到基层到企业到乡村，将大有可为。“再过五年十年甚至更长，回想起这段基层的工作经历，不会后悔，一定会引以为豪，因为在那里是培养或者塑造你的人生观价值观的最好土壤环境，也就是所谓的接地气，在这方面，我特别希望大学生能够转变观念。”

基层要强化用人导向、增加拉力

白金明坦言，引导大学生到基层，从中央到安徽省政府出台了一系列政策，“双创实际上就是给大学生就业创业搭建了一个很好的平台，有很多双创基地就是拎包进去，把自己的专业背景和兴趣点结合起来，就能找到自己的努力方向。所以到双创基地去，去谋职、谋划也可以说是谋生的很好选择。”

针对有很多大学生不愿意去基层的现状，白金明认为除了大学生动力不足，基层拉力有限也是主要原因。“基层条件相对艰苦一些，但是艰苦的环境磨练人，老是在温室里面，在父母呵护之下，在大城市这种环境中，对成长其实好处不大，经历了基层泥土的摸爬滚打和基层这种环境的熏陶，对人的意志培养、发现自己的价值所在，找到自己的贡献值点，一定会受益终生。基层也要增加吸引力和拉力，强化基层用人导向，让大学生来了有相匹配的事情可做。”