经过两个多月的比拼，“万达城”杯省直机关第七届运动会圆满落幕，21个大项、173个小项的成绩全部出炉，共有165个厅局、12200多名运动员参赛。而通过本届赛事，带动的健身人群更是不计其数。精彩的赛事在各个场馆，吸引了众多观众驻足观看，这也将全民健身、健康快乐的生活理念很好地传播了出去。

毫无疑问，这是一届成功的盛会，一届足以载入史册的盛会，其很多特点和创新之处值得学习和总结。当然，赛事虽然已经结束，但省直各单位全民健身的步伐并不会停歇。

历史上规模最大的运动盛会

省直机关运动会每四年一届，本届运动会，无论是设置的比赛项目，还是参赛单位和运动员人数，均超过上届，是省直机关历史上规模最大的一次运动盛会，体现了省直机关全民健身活动的盛况。

为了突出群众性、参与性、趣味性和示范性，本届比赛设置的项目侧重于在省直机关广大干部职工中易于普及的健身项目，也同时包含了适当的竞技项目。

广播体操、田径、游泳、乒乓球、篮球、羽毛球、网球等。多数比赛项目依据单位性质分厅局机关组、企事业职工组，依据干部级别分领导干部与职工组，依据年龄分甲、乙组。本次赛事淡化了名次，设一二三等奖，很多项目都是取前八名，提高了娱乐性和参与度，并设有优秀组织奖、体育道德风尚奖等奖项。

赛事水平高 选手意犹未尽

虽然参赛选手都是省直机关和企事业单位的干部职工，可以说是绝对的业余选手，但很多项目都展现出了高水准。足球、篮球、围棋、象棋……有的通过提前选拨，有的则是长期培养，各单位里卧虎藏龙，出现了不少高手。

据往届比赛中成绩较好的选手表示，这届赛事水平很高，对手的实力都很强，获得名次需要一些运气。无论是“老江湖”，还是“新高手”，都认为运动会的开展，对于很多项目的普及非常有好处。

例如跳绳项目，此前大多职工只把其当做娱乐项目，但为了参赛，发现其对锻炼肌肉有立竿见影的效果，并且因为没有场地限制，非常适合推广普及。

体育不仅仅是一种身体运动，还是一种生活方式、一种教育手段、一种精神载体，是培养健康体魄、塑造健全人格、促进人全面发展的有效途径。省直机关运动会，从第一届的6个大项24个小项的项目设置，到今年21个大项173个小项的项目设置，运动会的规模越来越大，影响越来越广，水平也越来越高，反映出来的是省直机关全民健身事业的长足发展。

大战好练兵，竞赛最能激发精神。通过举办运动会，广大干部职工在运动会中展现的积极向上、精诚合作、健康活泼的精神风貌，让人动容，也增强了广大干部职工的向心力和凝聚力。很多选手表示意犹未尽，期待在下一届运动会中取得更好的成绩。

创新办赛 树立体育市场化典范

赛事开闭幕式向来是重头戏，但本着简约和创新的原则，本届运动会开幕式没有运动员入场式和专业演员文艺演出，开幕式议程与体育表演相结合，将艺术元素通过健康展示给观众，时长仅一个小时。闭幕式也与赛事结合，在运动会最后一个项目决出冠军后，进行了简短的颁奖仪式。

不仅仅是开闭幕式，节俭、创新办赛，也成为本届赛事的一项宗旨。整个运动会过程中，无论比赛场地、器具，抑或其他体育用品，都遵循了节约的原则。而社会力量的广泛参与也成为本次赛事的一大亮点。合肥万达城投资有限公司为本届运动会总冠名单位，市场星报为本届运动会赛事运营单位，本届运动会可谓是体育事业市场化、体育事业产业化的典型示范。

另外，主办方特别邀请了安徽出版集团旗下项目时光流影作为本届运动会的唯一官方指定数据平台，为运动会提供技术支持。迎驾集团提供指定用水。省质监局、省烟草公司、合肥水泥研究设计院、省地矿局、省医学高等专科学校、省委党校、东华科技公司、万达文化旅游城等单位提供了比赛场地。本届运动会按社会化大生产的规律，对社会上的人力、物力、财力、技术等进行了重新整合，建立起了一个良好的体育市场运行机制。