笃行“蓝天教育” 强化教师队伍建设
物理:中考复习策略
化学:中考复习建议
下一篇4 2014年5月30日 放大 缩小 默认        
上一期  下一期
返回版面 版面导航
合肥市第29中学系列专题报道之一
笃行“蓝天教育” 强化教师队伍建设

席鹏 董方
 

合肥市第29中学创办于1964年,是合肥市包河区一所公办初中。学校位于南淝河畔的巢湖南路,校园环境优雅,设施设备一流,师资力量雄厚。自2000年以来,全校教职员工凝心聚力、同舟共济,走出了一条“建特色、创品牌”的内涵式发展办学之路,于2007年成功创建“合肥市特色初中”,2012年被认定为“教育部信息化试点学校”,2013年被授予合肥市“百姓身边的好学校”荣誉称号,实现了跨越式发展。学校秉承“蓝天教育”办学理念,以“是己以自立,宽人而协同”为校训,秉持“包容性肯定”核心价值观,团结一心、携手并进,力争创办师生充分肯定,家长充分信任,社会声誉优异的有品格、有特色的合肥市高品质初中。

近两年来,合肥29中教师队伍建设不断传来喜讯,贾秀英老师荣获全国语文课例评比二等奖,董婷婷和储晓琴两位老师荣获全国中小学互动课堂教学评比二等奖,李春艳和李莲两位老师荣获合肥市英语优质课评比一等奖,昌侃、李灿、孙慧徽等老师荣获包河区数学、历史、英语优质课评比一等奖,陈锋、薛华芳、席鹏、李春艳、阚葆青、贾秀英、孙晓华、王惠、武涛、姚惠萍等十位老师被评为29中“蓝天之星”十大名师……一大批优秀中青年教师脱颖而出,得益于近年来,学校优化教师队伍建设,落实“一师一优课,一科一名师”的做法。一大批敬业爱生、乐于奉献的优秀教师、骨干教师,成为学校实现可持续、内涵式发展的中坚力量。

学校把教师队伍建设作为学校发展的中心工作。在“质量立校、科研兴校”这一价值理念的引领下,学校主动思考、关注细节,积极推动课题研究、学科发展规划、校本课程开发、学校文化创建和教师专业发展等工作,以“蓝天十大名师工程”为载体,提升学校发展的软实力,通过开展一些列成效显著的教科研活动,探索和实践“肯定协同型”课堂教学模式,在推动课堂教学改革向纵深发展中实现教师专业发展,不断优化教师队伍。

“办学以人才为本,以教师为主体,让每一位教师成功,让每一位教师的价值得到提升,这是对教师生命的尊重,更是学校管理的不懈追求。”在采访时,汤善龙校长如是说。

自主发展,团队共赢

——教师专业发展标尺

学校努力唤醒教师们“自主发展”的愿望,帮助青年教师确定适合自己的发展目标,鼓励中年教师做特色教师,明确培养骨干教师的目的是让其在教师团队中发挥引领示范作用,实现自我价值。学校依托教研组、年级组、备课组、课题组等共同体,强调团队的智慧和力量,构筑和谐共赢的学校共同体,使之成为学生、教师自主发展、和谐并进的精神家园。

学校兴衰,我的责任

——教师职业道德标杆

学校积极引领教师树立高尚的职业道德和责任感,将学校发展的愿景和教师个人成长规划有机地融为一体,让教师形成“学校是每一位教师的学校”、“学校兴衰,我的责任”的主人翁意识。搭建教育论坛,通过专家培训、研讨交流、表彰先进、典型示范等活动,结合典型师德模范案例和鲜活教育现象对广大教师进行师德教育,收到了春雨润物细无声之效果。

科学管理,培训先行

——教师专业发展动力

学校以“制度管理、机制激励、学校引导、自主发展”为指导思想,制定了青年教师培养制度、学习培训制度、校本教研制度、专家引领制度、课堂教学大赛制度,创新教师培训工作,采用“菜单式”培训模式,满足教师个性化发展需求。近年来,29中组织多批教师赴山东杜郎口中学、山东昌乐二中、潍坊实验中学、青岛即墨28中等名校学习交流,把学到的理念和经验结合学校实际应用到教学中去,提高课堂质量。

肯定协同,智慧课堂

——教师课堂教学目标

为使青年教师尽快地成长,学校每年开展青年教师教学基本功大赛和课堂教学评比活动,邀请专家和名师来校担任评委,与参赛教师面对面交流。学校积极探索并完善“肯定协同型”课堂教学模式,以解决课堂教学中的问题和提高课堂效率为出发点,以培养青年教师为目的,以教学和教研团队为保障,在各个学科全面铺开,向“生本智慧课堂”的目标不断迈进,29中的课堂焕发出勃勃生机,构建生态课堂的变革在进行中。教师们实行分层次教学、因材施教,把握同一层次学生的认知规律,充分尊重学生发展的个体差异,有针对性地实施教学策略,根据学生的自身发展需求构建合理的知识与能力结构。这一举措大大提高了课堂教学质量和效率。

文化浸润,书香校园

——教师未来发展内因

“读书就是与作者对话,可以陶冶情操,净化心灵。读书是一种心情、一种情怀,厚积薄发离不开学习。”汤校长坚定地说。29中教师读书已蔚然成风,教师案头不乏各类教育教学名著、课程理论及教学实践与创新方面的书籍,书香校园为教师未来发展点亮了一盏明灯。

29中最可爱的人

校以师而立,师以校而名。五十年风雨,学校走过了一条坎坷却百折不挠的发展之路,正是几代敬业爱生、师德高尚、专业精湛的29中教师为学校的发展奠定了基础。校长汤善龙告诉记者,这群亲切、真挚的教师们在29中校园里留下了令人感动的故事。

这里有爱生如子、为了保障孩子们身体健康、多年来坚持不懈为孩子烧开水的班主任姜曙老师;有多年受腰椎间盘突出困扰,强忍病痛仍坚守三尺讲台、从未请过假的魏清玲老师;有多年来一直兢兢业业、默默奉献、所教数学学科中考成绩总是名列前茅的孙晓华老师……他们在教学上追求极致、一丝不苟,对学生关爱备至、疼爱有加,他们是29中校园里最可爱的人。

仰望深邃蓝天,放眼教育未来。合肥29中将进一步强化师资队伍建设,坚持走可持续发展之路,用“蓝天文化”继续引领学校前行,力争实现品牌名校的办学梦!

 
下一篇4  
 
   
   
   
地址:中国·安徽省合肥市黄山路599号 皖ICP备10200519号-2
所有内容为安徽市场星报社版权所有.未经许可,不得转载或镜像
Copyright® 2007-2021 安徽市场星报社网络部 All Rights Reserved(最佳分辨率1024×768)
广告垂询电话:0551-62815807 新闻热线:0551-62620110 网络部:0551-62636377 发行部电话:0551-62813115
关闭