星报讯 记者昨日从省人社厅获悉，我省将围绕合芜蚌人才特区主导产业、战略性新兴产业、高新技术产业、现代服务业等重点发展产业，大规模引进海内外高层次创新创业人才。今年面向全社会计划招聘1025名高层次人才，柔性引进85名外国专家，引进242名博士后研究人员进站，实施人才项目45项。

据介绍，此次引才单位涵盖人才特区重点院校、科研院所、骨干企业、创新创业园区等96家企事业单位，涉及航空航天、电子信息、石油化工、新能源新材料、机械制造等600余个学科专业，提供教授、研究员、经理或等同的高级职位400余个。

引进人才应是能够承担企业重大技术攻关或产品开发项目，能够解决关键技术和工艺的操作性难题的技术骨干；具有国际知名企业、科研院所、高校和机构的管理或技术研发工作经历，在业界有一定影响，其技术成果、管理方法行业领先，熟悉相关领域国际规则的外国专家等。

引才条件为，一般应具有硕士以上学位，拥有高级专业技术职称或国际公认的执业资格。引进后能连续为引进单位服务3年以上，且每年服务时间不少于6个月，柔性引进每年服务时间不少于2个月，年龄一般不超过55周岁。