新修改的个税法规定，9月1日起将执行3500元费用扣除标准。近日，国家税务总局发布公告，将按照“实际取得”收入时间执行新标准。这意味着，8月份工资如在9月份发放，可按3500元的新标准扣除费用。

影响：8月份工资或适用3500元起征点

此前，十一届全国人大常委会通过了关于修改个人所得税法的决定，工资、薪金所得，以每月收入额减除费用3500元后的余额为应纳税所得额，使用超额累进税率，税率为3%至45%。根据决定，个税的免征额将从9月1日起提高到3500元。

近日，国税总局发布公告规定，纳税人9月1日（含）以后实际取得的工薪所得，应适用税法修改后的减除费用标准和税率表计算缴纳个税。纳税人9月1日前实际取得的工薪所得，无论税款是否在9月1日入库，均应适用税法修改前的减除费用标准和税率计算缴纳个税。

无论是按新标准还是旧标准扣除，都以“实际取得”工资薪金的时间来判断。“8月份的工资，如果员工实际收到的时间是在9月份，就要执行新标准了。”省地税局相关负责人透露。

算账：工资收入5000元可少交280元

比如，某单位于2011年9月15日向员工发放8月份的工资收入（扣除“三险一金”）5000元，由于员工实际取得工资的时间是在9月1日之后，因此在缴纳个税时执行新的免征额3500元。

记者算了一笔账，该员工应纳个税额=（5000元-3500元）×10%-105＝45元。如果按照现行的个人所得税计算公式，他需要缴纳的个税是：（5000元-2000元）×15%-125 =325元。个税缴纳方案调整后，他少交了280元。

另外，公告还规定，个体工商户、个人独资企业和合伙企业的投资者（合伙人）9月1日（含）以后的生产经营所得，应适用税法修改后的减除费用标准和税率表。