在高考来临之际，本报特别推出《高校巡礼》栏目。该栏目将以专访的形势采访各大名校院长，将其校园的办校特色、师资力量、教学优势、综合实力等多方面进行报道，让学生可以理性的选择自己理想的大学。本期《高校巡礼》专访安徽警官学院胡来龙院长，将全面的安徽警官学院展现在广大读者面前。

教育星刊：安徽警官学院的办校特色、开设专业分别是什么？

胡来龙：安徽警官职业学院是2000年6月经安徽省人民政府批准首批成立的高等职业院校之一，也是全国最早成立的法学警官类高职院校之一，是在原安徽省警官学校、安徽省司法学校、安徽省政法干部学校合并基础上建立的，隶属于安徽省司法厅。

学院共设法律、公安、公共事业、财经等七大类20多个高职专业。法律事务专业为省级教改示范专业。刑事执行和法律文秘两个专业为省级特色专业；《刑法》、《法学基础理论》为省级精品课程。

教育星刊：安徽警官学院的2011年招生计划是否已出台，同以往相比有何差别？

胡来龙：警院的招生计划已出台。法律文秘、书记官、法律事务、国际贸易实务、司法警务、刑事执行、安全技术与文秘、计算机网络技术、应用英语、新闻采编与制作等14个专业在全国15个省市计划招生3000人。

同去年的招生计划相比有两点变化，第一是刑事执行和司法警务专业在停招两年后，应广大考生尤其是监狱劳教单位的要求，今年重新纳入招生计划；第二是增加了就业率高、就业质量好的非法律类专业的招生比列。

教育星刊：在深化管理体制改革,大力推进现代大学制度建设方面，安徽警官学院做了哪些工作？

胡来龙：学院自2003年解决一院两制问题后，建立了统一的警察队伍，在全院师生中实行警务化管理体制。警院人在继承中创新，在探索中前进，走上了跨越发展之路。

进入新的发展阶段，警院不断创新，在体制改革上取得重大突破。学生管理、教学与就业的“两脱节”一直是制约高校发展的瓶颈，为解决这一问题，警院通过广泛深入研究，选择从教研室入手来解决这个问题，开创性地将教学、学管、就业三者统一于教研室，教学、学管服务并服从于就业。

教育星刊：在毕业大学生社会实践与就业方面，安徽警官学院做了哪些工作？

胡来龙院长：警院在坚持“以生为本、办学为民”理念的基础上，确立了“两个能力、一个素质”的育人目标。在2006年初，警校通过广泛的调研和考察，在深圳市公安局建立了警院在省外第一个学生实习实训就业基地，并在当年选派200名在校学生进行为期6个月顶岗实习。与此同时，警院还在我省法院和监狱劳教系统、17个市司法局、公证和律师事务所以及合肥市公安系统等建立了56个学生实习实训基地，各专业实习点达100多个。

多年来，警院毕业生就业率始终在90%以上，警院每年都有30%左右的毕业生考取公务员，2010年有714名学子被各级党政机关录用为公务员。目前，随着国家关于大力发展职业教育各项政策措施的出台，学院将以科学发展观为指导，抢抓机遇，乘势而上，开拓创新，朝着更高的目标迈进。