钱途诚可贵，生命价更高。近日，普华永道（全球四大会计事务所之一）年轻女员工“过劳死”的新闻为所有正在高薪或非高薪工作岗位上殚精竭虑的白领们敲响了警钟。如果前途和钱途是以透支生命换来的，那么你迟早是要还的。

其实，普华永道的“事故”只是为大城市的加班压炉开了一个透气的小口子，它迟早会被加班大军的尘土给堵上。只是，舒了一口气后，我们忍不住要审视一下这个已成为惯性和常态的加班万象。

调查显示，在上海，93.24%的白领过着加班生活，其中35.1%每周加班超过10小时。72.5%的白领感受到了加班给他们生活带来的巨大压力，其中60%甚至怀疑他们因加班患上了轻度抑郁症。“加班”已经成了大城市工薪阶层无法摆脱的噩梦。有些领域，譬如IT、建筑设计，咨询行业的广告、公关，指标协会的保险销售、房地产销售，甚至把“加班”融入了“行业文化”。

种种迹象表明，在这些满载着机遇的一线大城市，在这些充斥着高薪岗位的领域，高强度工作才会有生存且突破的可能，成功不会垂青于那些尚为加班与否纠结的人群。而就是这样一个扭曲的“共识”造成了企业与员工之间“周瑜打黄盖”的现象。明明是赤裸裸的劳力剥削，但是这纤夫与大船之间的绳索却要苦撑到断裂的那一刻。

普华永道初级员工的月薪是五至六千元，两到三年之后可以上万，四到五年后上数万。招聘的时候HR会语重心长地告诉你，这是一步一个脚印的行业，你付出多少就会收获多少。只是，仔细看看前人的脚印，这个脚步未免迈得太沉重。