数据显示，截至2010年11月16日，安徽人保财险实现保费收入404440万元，同比增长21.63%，完成全年计划的101.36%；实现实收保费收入405837万元，同比增长18.99%，完成全年计划的101.31%，提前一个半月实现总公司下达的全年计划任务目标。

面对新形势、新任务，安徽人保财险认真贯彻落实总公司发展战略、方针、政策，以“转方式、调结构、防风险、促发展”的工作要求为指导，着力转变发展方式，积极调整业务结构，切实防范经营风险，有效提高运行质量和水平，直面竞争、锐意进取、不断创新、勇于超越，实现了快速有效发展，取得了良好的经营成果。

安徽人保财险党委、总经理室号召全省系统各级机构在总结前期经验做法的基础上，再接再厉、一鼓作气、乘势而为，继续加快有效发展，采取积极措施，进一步调整结构、整合资源、狠抓管控、促进转型，推动经营业绩节节攀升。同时，要统筹兼顾，全面做好年底各项工作，夯实家底，不断巩固经营成果，为明年继续保持良好发展势头奠定坚实基础。

焦点一：车险业务保费超35亿

数据显示，截至11月30日，安徽人保财险实现车险保费收入35.21亿，同比增长26.38%，提前一个月完成总公司“车险保费千亿元”活动任务。

今年以来，安徽人保财险坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕“促发展、增效益、防风险”的工作主基调，以提高效益和质量为根本，抢抓机遇紧盯市场，加快有效发展、推进公司转型。车险全年呈现出持续向好、积极稳健的经营状况和良好的发展态势，在强化费率管控，实施车险选择性承保，推进业务结构调整，加强各项成本控制，强化基础管理等方面取得了积极成效。

安徽人保财险表示，当前主要任务是全面贯彻落实上级公司和保险监管部门有关精神，努力做好年底收口工作，结合实际，积极筹划2011年发展目标和发展路径，研究部署2011年重点工作，推进业务持续、快速、健康发展。

焦点二：推动创先争优活动深入开展

为在全省系统掀起学习先进、对标先进、赶超先进的创先争优热潮，日前，安徽人保财险召开了深入开展创先争优活动先进事迹报告会。会上，来自全省系统的3位先进个人和1个先进集体作了先进事迹报告。

此次先进事迹报告会是安徽人保财险深入开展创先争优活动的重要内容之一。安徽人保财险表示，公司当前正处于为实现快速崛起夯实基础的关键时期。召开以创先争优活动为主题的先进事迹报告会，既是对创业发展过程中涌现出的先进集体和先进个人的充分肯定，也是对全体干部员工的有力鞭策。

为此，安徽人保财险要求各级党组织：一是深入开展创先争优活动，积极总结经验成果，充分激发员工活力；二是充分发扬先进示范带头作用，形成以先进为目标的比、拼、赶、超氛围；三是把开展创先争优活动与日常经营实际有机结合，努力实现“双创”、“双争”；四是进一步完善细化活动方案，持续做好各阶段工作任务。全省系统上下努力做到立标杆、树正气、保发展，推动公司快速崛起和创先争优活动同步进行，做到两手抓、两手硬，以优异的业绩和优秀的创争成果向党的十八大献礼。

焦点三：鼓励青年创新增强发展活力

日前, 安徽省分公司召开会议，正式成立由省分公司团委牵头，全省系统各级机构青年骨干组成的青年创新研究会。

安徽人保财险始终高度重视青年工作，关注青年员工的成长、成才。成立青年创新研究会,就是该公司深入学习实践科学发展观，全面落实“深入开展创先争优活动”和“党建带团建”工作的具体行动。青年创新研究会的成立，旨在团结带领系统广大团员青年紧紧围绕公司整体工作思路和经营目标，改革创新，锐意进取，形成拥有特色的组织文化、规范的管理机制、充满活力和创新精神的青年团体。

在成立大会上，安徽人保财险要求各级分支机构高度重视团的工作和青年工作，建立、健全团员青年组织，配备强有力的团干部队伍，围绕公司经营管理大局，开展丰富多彩的活动，积极为有志青年提供学习、提高和发展的平台，带领青年员工不断提高政治文化素质、业务素质，增强公司发展活力。青年创新研究会要紧紧围绕公司各项中心工作，努力探索改革发展的新思路、新举措、新方法，并将研究成果运用到实际工作中去。

同时，安徽人保财险希望青年员工努力做到“四个提高”：一是提高学习能力，找准学习方法，转变思维方式；二是提高心理承受能力和适应能力；三是提高意志力，培养坚忍不拔和持之以恒的精神；四是提高创新能力，在工作中保持开放心态，关注和接受新实物，启发新思路，创造性的开展工作。

焦点四：开展资格认证提升车险盈利能力

为进一步提升车险盈利能力，建设一支业务精湛、素质优良的车险出单、核保队伍，日前，安徽人保财险举行了全省系统车险出单员、核保员资格认证考试，共有近1000名员工在全省19个考点参加了考试。

为推动资格认证工作顺利进行，安徽人保财险精心汇编了《车险签单操作手册》，并开展了大范围的考前培训。为保证考试的公平公正，安徽人保财险统一印制了试卷，严格按照流程发放，并组成巡考团赴各考点监督考风考纪。

安徽人保财险表示，此次资格认证强化了全省系统车险出单员、核保员的业务素质，有利于有效控制源头风险，推动车险盈利能力不断提升，并为流动性较强的出单岗位人才储备打下了坚实基础。

焦点五：举办羽毛球比赛推动全民健身

为推动全省系统职工体育活动广泛开展，加强企业文化建设，增强职工体魄和公司凝聚力，日前，安徽人保财险举办了全省系统职工羽毛球比赛。比赛设男子、女子单打项目，来自全省系统的18支代表队、54名选手参加了比赛。

比赛中，参赛选手不畏强手，勇于拼搏，赛出了水平，赛出了风格，提高了球技，增进了友谊，充分展示了广大职工优秀的羽毛球技术和良好的精神风貌，体现了积极进取、奋发向上、敢为人先、勇争第一的拼搏精神。经过两天紧张激烈的比赛，最终决出了男、女单打前6名和团体总分前3名。

安徽人保财险号召广大职工在今后的工作中，大力弘扬拼搏精神，立足本职工作，创造辉煌业绩，为实现公司又好又快地发展做出新的更大的贡献。同时，通过广泛开展群众性职工体育健身活动，使“我运动、我健康、我快乐”的理念和行动在全省系统广大职工中蔚然成风。